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 已解决的问题 是管理思想重要还是管理方法重要?

提问者:姜开润    回答:5  浏览次数:112   悬赏分  悬赏分:0 
提问时间: 2005-12-18 02:13:06

最好详细论述一下。多谢了!

 正式答案 答案
 回答者:kqc1959  级别:新手(2005-12-18 09:21:36)

     思想即思路,思路决定出路。管理思想是前提,有了思想才有管理方法和手段。可见管理思想是最重要的,管理的指导思想、理念决定了所要采取的手段和方法。



 其他回答

 回答者:奁暹   级别:新手 (2005-12-18 02:24:33)

方法,思想再好无法执行管球用



 回答者:林海之声   级别:圣人 (2005-12-18 08:28:28)

一般涗管理思想是前提的,也是重要的。
管理的指导思想、理念,
往往也决定,所要采取的,手段和方法。
管理方法得服务于管理思想及其目标!



 回答者:diana   级别:新手 (2005-12-18 13:44:30)

当然是思想了!!



 回答者:ABCD   级别:大师 (2005-12-18 23:50:40)

很多学习过管理学的人却不懂得怎么管理,也有很多没学过管理学的人却可以把企业管理得很好。
其实管理理论和管理方法是想通的,这些即可以通过学习掌握,也可以同时实践总结。只要你理解了科学管理的精髓,没学过管理学的人也可以把企业管理好,而如果学习过管理学的人就更知道总结了。
以上观点,供参考。